APPIANO Stesso lavoro, stessa retribuzione. Questo è il senso dell’inizIativa promossa dal Comune di Appiano che nei giorni scorsi ha organizzato tre stand a San Michele ma anche nelle frazioni di San Paolo e Cornaiano. A farsi paladina delle rivendicazioni, più che giustificate, del gentil sesso è stata l’assessore comunale della Volkspartei Wally Kössler, che ha spiegato il suo punto di vista a riguardo.«Il Gender pay gap indica la differenza tra lo stipendio medio di un lavoratore e quello di una lavoratrice. Negli ultimi anni, a causa della crisi economica, questa differenza è ulteriormente aumentata. La discriminazione diretta, ovvero una retribuzione diversa a parità di lavoro, è espressamente vietata dalla legge, tuttavia le donne sono ancora discriminate in maniera indiretta laddove non hanno lo stesso accesso all’occupazione e alle posizioni, specie quelle apicali. Il lavoro femminile è valutato di meno e pertanto sono pagate peggio per un lavoro dello stesso livello. Per sensibilizzare la popolazione su questa tematica nei giorni scorsi l’ufficio donna della Provincia ha organizzato assieme all’associazione Kvw una campagna informativa. Sono stati installati degli stand informativi sulle piazze principali dei comuni altoatesini più grandi. Anche Appiano ha partecipato con entusiasmo e convinzione a questa iniziativa con tre stand a San Michele, San Paolo e Cornaiano». Per la giunta del Comune dell’Oltradige è doveroso sensibilizzare i residenti per ottenere risultati concreti a breve termine.
Alto Adige 27-4-12
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